„Ukazuje se, že ředitelé kulturních organizací zdaleka nedosahují příjmů šéfů z technické nebo hospodářské sféry. Je také vidět to, že jednotliví náměstci primátora spolu příliš nekomunikují,“ řekl Miroslav Zábranský z Plzeňské aliance. Platy v kultuře jsou podle něj podhodnoceny. „Ptám se, zda může být ředitelem za 35 tisíc korun kvalitní manažer,“ dodává Zábranský.
Rovněž primátor Pavel Rödl (ODS) rozdíl ve výplatách kritizuje. „Nejsem s tím spokojen. Myslím, že platy neodpovídají důležitosti, složitosti a velikosti té které organizace,“ uvedl primátor.
Loňský nadstandardní příjem genereálního ředitele Plzeňských městských dopravních podniků, který vysoko přesáhl tři miliony korun, donutil politické špičky jednat. Zejména opozice chtěla znát platy a odměny dalších městských manažerů. Nyní se dočkala – má k dispozici platy ředitelů jednotlivých městských organizací. Jak na ně hodlá reagovat?
KSČM: Některé platy? Skandál!
Předsedkyně klubu KSČM Ivana Divišová tvrdí, že se zastupitelé KSČM teprve poraddí na schůzi klubu 5. září, jak zareagují. „Nezdá se mi ani ten nejnižší, ani ten nejvyšší plat. 37 tisíc korun není příliš a 70 tisíc je naopak hodně. Rozdíl v příjmech jednotlivých šéfů je velmi markantní a nevím, proč tomu tak je. Musím ale říci, že naštěstí jde o rozumnou mez v obou případech. Plat generálního ředitele dopravních podniků je slušně řečeno skandál,“ uvedla Divišová.
ČSSD: Systém je nekoncepční
Šéfa městských sociálních demokratů Martina Zrzaveckého se nám včera nepovedlo kontaktovat, jeho kolega Milan Chovanec považuje stanovení platů jednotlivých ředitelů za nekoncepční. „Ředitelé by měli mít srovnatelný základní plat a pobídkovou složku mzdy zdůvodněnou například obratem, hospodářským výsledkem, počty zamětnanců či výší majetku, za který zodpovídají,“ řekl Chovanec.
Podobně se vyjadřuje i Miroslav Zábranský z Plzeňské aliance. „Podle mě dozrál čas vyměnit i politiky v představenstvech městských společností za skutečné odborníky,“ řekl Zábranský s tím, že členové představenstev ručí ze zákona za svá rozhodnutí vlastním majetkem a jejich odměna se přitom pohybuje kolem 15 tisíc korun měsíčně.
Občanům vysoké platy nevadí
Plzeňané mají k výši platů městských manažerů vesměs pozitivní reakce. Většina námi oslovených lidí uvedla, že jim nevadí nadstandardní příjem ředitelů, ale měli by pocítit následky případných špatných rozhodnutí na vlastní výplatní pásce. „Často čtu o tom, že mají zodpovědnost, ale když pochybí, nikdo na ně neukáže a nesrazí jim plat. Skutečnou odpovědnost mají podle mě například lékaři, kde jde o život a zdraví lidí,“ řekla například Marie Frühaufová. Podnikatel Jaroslav Novák je v odpovědi ještě radikálnější: „Vadilo by mně, kdyby se na takové úrovni pohybovaly i platy lidí, kteří jsou odpovědní za dopravní kolapsy, všechny průtahy na náměstí, za mizerné podmínky k parkování, za to, že tady není bezpečno. Každý den se setkávám s projevy ubohého chápání úřednického poslání. Mohl bych i v Plzni ukázat na pár vysokých úředníků, kteří myslí hlavně na sebe, nedělají věci ku prospěchu občanů,“ uvedl Novák.
Lékaři krčí rameny
Podle statistických tabulek se průměrný měsíční plat lékaře včetně odměn pohybuje kolem 46 tisíc korun měsíčně. „Špičkoví specialisté si mohou vydělat i více než 100 tisíc korun, ale je třeba si uvědomit, že jde o výjimky ve svých oborech, kteří navíc tráví na pracovištích víkedny a mají spoustu přesčasových hodin,“ uvedla ředitelka Fakultní nemocnice v Plzni Jaroslava Kunová.
